Webライターに向いてる人の特徴｜文章力より大事な6つの適性

「Webライターに興味はあるけれど、文章を書くのが得意じゃない。自分には向いていないのでは？」と感じていませんか。

Webライターと聞くと、文章力や語彙力が高い人を思い浮かべる人は多いです。読みやすい文章を書く力はもちろん必要ですが、それだけで適性が決まる仕事ではありません。 

実際には、文章を書く以外にも次のような力が、仕事を続けるうえで欠かせません。 

• 必要な情報を調べて整理する力
• 決められた締切やルールを守る力
• 添削やフィードバックを受けて文章を改善する力

「文章が苦手だから無理」と決めつける前に、自分にはどんな適性があるのかをチェックしてみてください。 

Webライターに向いてる人の6つの適性

Webライターに向いているかどうかは、文章が上手いかどうかだけでは判断できません。

記事を書く前の情報収集や、納品後の修正対応など、文章を書く以外の作業に時間を使うことも多くあります。

ここでは、Webライターの仕事を続けるうえで役立つ6つの適性を紹介します。 

調べて情報を整理・構造化できる人

Webライターの仕事では、自分が詳しく知らないテーマについて記事を書くことがあります。

たとえば転職の記事なら転職制度や採用事情を調べ、金融の記事なら制度や商品の情報を確認する、といった具合です。

ここで大切なのは、検索して情報を集めるだけではありません。

読者が何を知りたいのかを考え、必要な情報を選び、理解しやすい順番に並べるところまでが仕事です。

たくさん調べたからといって、良い記事になるとは限りません。情報を詰め込みすぎれば、読者が知りたいことは埋もれてしまいます。

反対に、必要な情報を絞り込んで順序よく説明できれば、文章そのものがシンプルでも内容は伝わります。

Googleも、検索エンジン向けだけではなく、読者にとって役立つCreating Helpful, Reliable, People-First Contentというガイドラインで、人を第一に考えたコンテンツを作ることを推奨しています。 

SEO（検索結果で上位に表示されるための工夫）を意識する場合も、検索順位だけを追うのではなく、読者が知りたい情報をきちんと届ける視点が欠かせません。

AIツールを使って情報収集や下書きを補助する場面が増えても、この判断は人に残ります。AIが出した情報をそのまま使うのではなく、事実として正しいか、今回の記事に必要か、読者にとって分かりやすい内容かを確認する作業が必要です。

「調べることが苦にならない」「集めた情報を整理するのが好き」という人は、文章力以外のところで、すでにWebライターに生かせる強みを持っています。

締切やルールを守ってコツコツ取り組める人

Webライターの仕事では、文章を書くだけでなく、決められた条件に合わせて原稿を完成させる必要があります。

たとえば、以下のような細かな条件を一つずつ確認しながら進めます。 

• 納期が金曜日なら金曜日までに提出する
• 指定された文字数に収める
• 見出しの構成を守る
• クライアント独自の表記ルールを確認する

特に案件が増えてくると、締切の管理が欠かせません。

月曜日にA社、木曜日にB社、週末にC社の原稿があるなら、締切直前まで一つの記事だけに集中するわけにはいかないでしょう。

そこで必要になるのが、地道に作業を進める自己管理やタスク管理の力です。 

「今日はここまで進める」とあらかじめ決めておけば、締切直前に慌てずに済みます。提出前には誤字や指定事項に漏れがないか確認する習慣も必要です。

こうした地道な作業を面倒がらずに続けられる人は、Webライターの仕事と相性がいいです。 

逆に、思いついたときだけ一気に作業するタイプだと、締切が重なったときに負担が大きくなります。

Webライターを仕事として続けるなら、書く速さだけでなく、約束した条件を守って最後まで仕上げる力も必要です。

フィードバックを受けて改善できる人

Webライターとして記事を納品すると、クライアントから修正やフィードバックを受けることがあります。

「この見出しでは読者の疑問に答えきれていない」「この情報の出典を確認してほしい」「もっと簡潔に書いてほしい」というような指摘が入ると、自分の文章を否定されたように感じる人もいるでしょう。 

ただ、ここで意識したいのは、指摘された部分だけを直して終わりにしないことです。

たとえば「結論が分かりにくい」と修正されたなら、次の記事では見出しごとに最初の一文で結論を伝えてみましょう。「情報が不足している」と言われたなら、執筆前に読者が知りたいことを洗い出しておきます。

このように、フィードバックを次の行動に変えていく考え方は、教育心理学の研究でも裏付けられています。

学習につながるフィードバックには、次の3つの問いに答える条件が整理されています。

問い	意味
どこへ向かっているのか	目標・ゴールの確認
今どの位置にいるのか	現状の把握
次に何をするのか	具体的な改善行動

フィードバックを受け取るときは、良し悪しの判定だけを受け止めるのではなく、この3つの問いに答える形で次の改善につなげていきましょう。

ただし、フィードバックを受けたからといって、必ず文章力が伸びるとは限りません。

受け止め方や次への生かし方によって、効果は変わってきます。

だからこそ、受け取った指摘をそのまま抱え込むのではなく、「次の原稿で何を変えるか」まで考えてみることが大切です。

最初から完璧な記事を書ける人はほとんどいません。

修正を一つずつ自分の書き方に反映していける人ほど、仕事をしながら成長していけます。

一人での作業を苦にしない人

Webライターは、一人で黙々と作業する時間が長い仕事です。

記事のテーマを調べるのも、構成を考えるのも、文章を書くのも基本的には一人で進めます。

クライアントとのやり取りはあっても、作業中ずっと誰かと話しているわけではありません。

そのため、静かな環境で自分のペースで集中することが苦にならない人は、リサーチから執筆まで黙々と進める時間も負担になりにくく、この働き方と相性がよいでしょう。

もちろん、Webライターにも連絡や打ち合わせはあります。ただ、会社員のように同じ職場の人と常に顔を合わせて仕事をするスタイルとは違います。

人と関わる時間より、一人で手を動かす時間のほうが多い仕事だと知っておくと、始めてからのギャップを減らせます。

読者や相手の立場を想像しながら書ける人

Webライターが手がける文章は、自分が書きたいことを好きなように並べるものではありません。

たとえば「Webライター 未経験」で検索する人なら、仕事内容や始め方、必要なスキル、仕事を獲得する方法などを知りたいはずです。

そこで、「何から始めればいいか知りたい」という読者に対して、自分が好きな文章表現のこだわりばかり語っていては、読者の疑問には答えられません。

次のようなことを想像しながら文章を組み立てる力が必要です。

• 読者がどんなことで困っているのか
• どんな言葉なら理解しやすいのか
• どこでつまずきそうなのか

同じことはクライアントとのやり取りにも当てはまります。

指定された構成にはどんな意図があるのか、なぜこの表現を避けるように言われているのかを考えれば、指示の背景も見えやすくなります。

「自分ならどう書くか」だけでなく、「読む人はどう受け取るか」と考えられる人は、Webライティングで力を発揮しやすいでしょう。

収入は少しずつ積み上げるものだと理解できる人

Webライターを始めるとき、「すぐにたくさん稼ぎたい」と考える人もいるでしょう。

しかし、仕事を始めたばかりの段階では実績や経験が少なく、最初から希望する条件の案件だけを探していると、なかなか仕事が決まりません。

大切なのは、一つひとつの案件で受けた指摘を次に生かし、実績を少しずつ積み重ねていく姿勢です。

実績が増えるほど、応募できる案件の選択肢も広がっていきます。

「すぐに結果が出ないと続けられない」という人より、目の前の仕事から一つずつ経験を積んでいける人のほうが、この働き方を続けやすいでしょう。

参考：Google Search Central「Creating Helpful, Reliable, People-First Content」
参考：Hattie & Timperley（2007）「The Power of Feedback」

Webライターに向いていない人とは？「文章が苦手」だけでは決まらない

「作文が苦手だった」「文章を書くのに時間がかかる」という理由だけで、Webライターに向いていないと決める必要はありません。

実際の仕事でつまずきやすい6つのポイントを見ながら、自分に当てはまるものがないか確認してみましょう。 

調べるのが苦手な人

Webライターは、自分が詳しくないテーマについて調べる機会が多くあります。

調べること自体を面倒に感じ、検索結果に出てきた情報を確認せずそのまま記事に使ってしまうと、内容の信頼性を保つのが難しくなります。

知らないテーマを一から調べるのが苦手な人は、執筆そのものよりリサーチで負担を感じやすいでしょう。

地道な作業や締切を守るのが苦手な人

納期や締切に追われながらも、地道な作業を続けるのが苦手な人は、Webライターの仕事で負担を感じやすくなります。

文章を書くこと以外にも、リサーチや構成作成、情報の確認、誤字脱字のチェック、修正対応など、細かな作業が続くためです。

「家で自由に働ける仕事」というイメージだけで始めると、この地道な作業の多さに面食らう人もいるでしょう。

自由度の高い働き方だからこそ、納期や作業の進め方を自分で管理する必要があります。

完璧に仕上げなきゃと、自分を追い込んでしまう人

「最初から完璧な記事を書かなければ」と考えると、Webライターを始めること自体が難しくなります。

そもそも、完璧な記事がどんなものかを決めるのは、ライターでも編集者でもクライアントでもなく、読者です。

読んで役に立ったと思われれば正解ですし、読みにくい、欲しい情報が得られないと思われれば、それは正解ではありません。

それでも自分の中だけで完璧を目指し続けてしまうと、いつまでも手が止まり、自分を追い込むだけになってしまいます。

実務では、分からないことをまず自分で調べたうえで、それでもやり方に迷うときは、案件の指示を確認しながら質問できます。納品後に修正が入ることも、仕事の流れの一つです。

一人で完璧を目指すのではなく、こうした流れの中で少しずつ仕上げていく姿勢が求められます。

一人だと寂しくて続けられない人

Webライターは、リサーチから構成作成、執筆まで、自分で手を動かして進める場面が中心になります。

クライアントとの連絡はあっても、会社員のように周囲の人と話しながら仕事を進める環境とは違います。

そのため、常に誰かと一緒に作業したい人や、すぐに相談できる相手がいないと強い不安を感じる人は、孤独を負担に感じることがあります。

ただし、これは「一人が苦手ならWebライターになれない」という話ではありません。孤独を感じやすい人でも、工夫次第でこの働き方を続けていくことはできます。

読者や相手の立場を想像するのが苦手な人

読者や相手の立場を想像せず、自分の伝えたい話や書き方を優先してしまうと、記事の修正が増えたり、読者の疑問に答えられなかったりします。

たとえば、指定された構成や表現のルールを無視して自分の書き方を優先すれば、クライアントの意図とずれた記事になり、修正のやり取りが繰り返される原因になります。

「自分は何を伝えたいか」だけでなく、「相手は何を知りたいのか」と考える視点が必要です。

すぐに稼げると思っている人

「Webライターは、始めればすぐに収入を得られる」と考えていると、最初の段階でつまずきやすくなります。

低単価な案件や実績作りのための案件を「稼げないから」と避けてしまうと、経験を積む機会そのものを逃してしまいます。

思うように結果が出なくても、「自分には才能がない」と決めてしまうのは早すぎます。

目の前の案件を一つずつこなしていく前提がないと、収入が伸びる前に諦めてしまうことになりかねません。

Webライターに向いてるかチェックリストで確認しよう

ここまで読んで「自分にもできそう」「少し苦手なところがある」と感じた人もいるでしょう。

Webライターの適性を考えるなら、今の自分に何ができるかだけでなく、これから取り組めそうかを見るのも一つの方法です。

次の10項目のうち、当てはまるものをタップしてチェックしてみてください。チェックした数に応じて、下に判定が表示されます。

多く当てはまるほど、Webライターの実務で活かせる強みを持っている可能性があります。

判定は、チェックの数が3個以下・4〜6個・7個以上の3段階です。

今の時点での目安として、得意なことや、これから伸ばしたい部分を整理するために使ってください。 

向いていないと感じた力も、これから伸ばしていける

チェックリストを見て「当てはまらない項目が多かった」と落ち込む必要はありません。Webライターに必要な力の中には、経験を重ねながら身につけられるものもあります。

最初から全部できる人を目指すより、一つずつ練習していくほうが現実的です。

調べる力を伸ばすには

調べる力は、知識量だけで決まるものではありません。

何を調べ、どこまで確認するかという手順を身につけることが大切です。

気になったことを検索したら、検索結果に出てきた情報をそのまま使わず、発表元の公式サイトや公的機関など、元の情報まで一段階戻って確認しましょう。こうした習慣をつけると、リサーチの精度も少しずつ高まります。

一次情報にたどり着くには、少しコツが要ります。

たとえば「若者の◯割がスマホ依存」というニュースを見つけたら、そのニュースサイトの記事だけで終わらせず、「調査を行った機関はどこか」「元になった調査や統計はどこで公表されているか」を探します。

記事の中に「〇〇省の調査によると」「〇〇研究所の発表では」といった形で調査元の名前が書かれていることが多いので、その名前と「調査」「発表」といったキーワードで改めて検索すると、公式サイトの発表資料にたどり着けます。

今日からできる練習として、気になったニュースを一つ選び、その元になった調査や発表を、公式サイトまでたどってみてください。

ニュースを配信したメディアのページで終わらせず、調査や発表そのものの出どころを確認することがポイントです。

締切やルールを守る力を伸ばすには

納期を守るのが苦手なら、締切直前まで頑張る方法を変えてみましょう。

たとえば金曜日が納期なら、木曜日までに執筆を終える予定を立て、金曜日は見直しに充てます。

案件が複数ある場合も、それぞれの締切を一覧にしておくと、どの案件から取りかかるかを決めやすくなります。 

クライアントごとの表記ルールも、頭だけで覚える必要はありません。よく使うルールをメモにまとめておけば、提出前に確認できます。

まずは今日書く分量を決めて、時間を区切って書き切る練習から始めてみてください。

小さな作業でも、決めた時間までに終わらせる経験が積み重なります。

完璧主義を手放すには

文章を書くときは、最初から完璧に仕上げようとしないことがポイントです。

一文目から何度も書き直していると、なかなか最後まで進みません。

まずは最後まで書き上げ、全体を読み返したうえで気になる部分を修正しましょう。この順番にすると、途中で手が止まりにくくなります。

Webライターの仕事でも、納品後に修正が入ることがあります。

指摘された部分は、その場で直すだけで終わらせず、自分用のチェックリストとして書き留めておきましょう。次の記事を書くときにそのリストを見返せば、同じ指摘を繰り返さずに済みます。

フィードバックを受け止めるときは、「どこへ向かっているのか」「今どの位置にいるのか」「次に何をするのか」という3つの問いを意識すると、指摘を具体的な行動につなげやすくなります。

フィードバックを受けたからといって、すべてがそのまま自分の力になるとは限りません。大切なのは、受け取った指摘の中から、次に生かせる部分を自分で見極めることです。

だからこそ、指摘を受けたときはすべてを一度に直そうとせず、「次の記事で何を変えるか」を一つ決めてみましょう。

孤独を楽にする工夫を知る

一人での作業がつらいなら、仕事そのものを諦める前に環境を変えてみましょう。

SNSでWebライターの発信を見たり、ライターが集まるコミュニティに参加したりすれば、同じ仕事をしている人の存在を感じられます。

常に誰かと話す必要はありません。分からないことが出てきたときに相談できる場所があるだけでも、気持ちは変わります。

今日からできることとして、Webライター同士が集まるSNSアカウントやコミュニティを一つ探してみましょう。

いきなり参加する必要はなく、どんな人がいるのかを見るだけでも構いません。

相手の立場を想像する力を伸ばすには

読者目線を身につけたいなら、記事を書き始める前に一度立ち止まってみてください。

「この記事を検索する人は、どんな状況で、何に困っているのか」この問いに一文で答えてから書き始めます。

具体的なイメージが湧きにくいときは、同じキーワードで検索して上位に表示される記事を読んでみましょう。

どんな悩みに答えているか、どんな順番で説明しているかを見ると、読者が何を求めているかが見えてきます。

AIに「このキーワードで検索する人は何に困っていると思う？」と聞いて、壁打ち相手にするのも一つの方法です。

読者像が見えてくれば、必要な情報も選びやすくなります。

実際にGoogle Search CentralのSEOスターターガイドでも、検索する人がどんな言葉で探すかを考えることが出発点だとされています。

検索順位だけを意識するのではなく、誰に何を届ける記事なのかを考えることが大切です。

書き終えた後は、自分が読者だったら「知りたかったことが書いてあるか」と読み返してみましょう。

収入への向き合い方を整えるには

収入について焦りが出てきたら、金額だけでなく、今積み上げているものにも目を向けてみてください。

まずは実績を作ることを目的に、多少単価が低くても、書きやすいジャンルの案件から始めてみましょう。

1件ずつ納品を重ねるうちに、提案できる金額や引き受けられる案件の幅も自然と広がっていきます。 

小さな記事や文章を書き、フィードバックを次に生かす

ここまで読んでも「本当に自分に書けるのかな」と感じるなら、考え続けるより一度書いてみるのが早いでしょう。

まずは、興味のあるテーマを一つ選び、300〜400字程度の文章を書いてみましょう。

誰かに見せる予定がなくても、自分の考えを文章にしてみるだけで、書きやすい部分や難しく感じる部分が見えてきます。 

書き終えたら、次の3点だけ確認します。

• 結論が先に書けているか
• 一文が長くなりすぎていないか
• 主張を裏付ける具体例が入っているか

できれば、家族や友人、ライティングを学んでいる人など、第三者に読んでもらうのがおすすめです。自分では気づかなかった改善点を知るきっかけになります。

一度の添削ですべてを直そうとせず、受けた指摘を一つずつ次の文章に活かしていきましょう。

「結論を先に書く」という指摘を受けたら、次の文章では結論から書くことを心がけます。それができるようになったら、今度は一文の長さにも目を向けてみましょう。 

文章力は、頭の中だけで考えている間より、実際に書いて直しているときに鍛えられます。まず一本書いて、自分の現在地を知るところから始めてみましょう。

参考：Hattie & Timperley（2007）「The Power of Feedback」
参考：Google Search Central「検索エンジン最適化（SEO）スターターガイド」

Webライターに向いていないかもと感じても、環境次第で変えられる

「調べるのが苦手」「文章を直されるのが怖い」「一人で作業するのがつらい」というような苦手意識は、一人で抱え込んでいるほど大きく感じられます。

一人で練習していると、自分の文章のどこを直せばいいのか分からなくなることがあります。

そんなときは、フィードバックをもらえる相手を見つけたり、学習する場所や相談できる相手を持ったりすることで、自分では気づけなかった課題が見えやすくなります。

文章力が高い人が必ずしもWebライターに向いているとは限らず、指示を確認しなかったり、修正を受け入れられなかったりすれば、実務では苦労します。

反対に、フィードバックを受けながら少しずつ直していける人は、環境次第で着実に力を伸ばしていけます。

「向いていないかも」と感じたときこそ、一人で抱え込まず、次の一歩を一緒に考えてくれる環境を探してみましょう。

オンラインコミュニティでの添削や、スクールでの指導など、フィードバックをもらえる環境はいくつもあります。

Webライターに関するよくある質問

Webライターに向いてる人の主な特徴は何ですか？

文章が上手なことだけが適性ではありません。この記事で大切にしたいのは、次の6つの力です。

• 情報を調べて整理する力
• 締切やルールを守る力
• フィードバックを受けて改善する力
• 一人で作業を進める力
• 読者や相手の立場を考える力
• 収入を少しずつ積み上げていく姿勢

この記事で紹介した6つの適性を、自分の得意な部分と苦手な部分を知る材料として使ってみてください。

未経験でもWebライターに向いていますか？

未経験だから向いていない、ということはありません。

最初は仕事内容を知らなかったり、文章を書くことに慣れていなかったりするのが普通です。

これから必要な力を学び、実際に文章を書いて改善していけそうかを考えてみましょう。

向いていないと感じたら、どうすればいいですか？

まず、何が苦手なのかを具体的にしてみましょう。「Webライターに向いていない」とまとめてしまうと、対策の方向性が見えてきません。

次のように分ければ、練習方法や環境の変え方を考えられます。

• 情報を調べるのが苦手
• 締切管理が苦手
• 人に文章を見てもらうのが怖い

チェックリストで当てはまらなかった項目から一つ選び、小さな行動を試してみるのもよいでしょう。

AIツールを使うとWebライターの仕事はなくなりますか？

AIツールは情報収集や下書きの補助として使われますが、出てきた内容が正しいか、読者に必要か、記事の目的に合っているかを判断する作業は人に残ります。

読者に必要な情報をきちんと届けられるかを考えることが大切です。

まとめ｜Webライターに向いてる人は「文章がうまい人」とは限らない

Webライターに向いているかどうかは、文章の上手さだけでは決まりません。

調べる力や締切を守る力、フィードバックを受け止める力など、6つの適性が今できていなくても、それだけで向いていないとは言えません。

調べ方を覚えたり、実際に書いて添削を受けたりしながら、伸ばしていける部分もあります。

まずはチェックリストで、自分の得意なところと苦手なところを確認してみましょう。

自分はWebライターに向いてる？無料のWebライター診断でチェック 

「自分がWebライターに向いているのか、もう少し具体的に知りたい」という人は、無料のWebライター診断をチェックしてみてください。

この記事のチェックリストは、今の自分の強みや苦手な部分を振り返るための簡易的なものです。診断では、さらに自分の適性について考えるきっかけをつくれます。

Webライターを始めるか迷っている人や、自分にどんな強みがあるのか整理したい人は、診断を通して一度確認してみましょう。